职工发生（shēng）伤（shāng）亡后，谁有权申请工伤认定？
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【导读：职（zhí）工发生事故受害（hài）或者死亡，如何维护自己的（de）合法权益（yì）呢（ne）？谁有权提起（qǐ）工伤认定申（shēn）请呢？】
职工发生事故伤（shāng）害或者（zhě）按照《职业病防（fáng）治法》规定被诊断、鉴定为职业（yè）病，用人单位（wèi）、工伤职工或（huò）者（zhě）其（qí）直系亲属、工会组织（zhī）都有权申请工伤认定。
“直（zhí）系亲属”包括（kuò）直系血亲和（hé）直系姻亲。直系血亲是指有着直接（jiē）血（xuè）缘（yuán）关（guān）系的亲属（shǔ），包括已（yǐ）身所出或（huò）出自已身的上下代（dài）亲（qīn）属；直（zhí）系姻（yīn）亲（qīn）是指（zhǐ）与自己的（de）直系亲属（shǔ）有婚姻关系的亲属。
根据《民法通则》关于近亲属（shǔ）的规定，职工的直系血亲还（hái）应当包（bāo）括其配偶和兄弟（dì）姐妹。如果工伤职工或（huò）其直（zhí）系亲（qīn）属不能申请工伤认（rèn）定，应当有权根据（jù）民法的规定（dìng），委托代（dài）理人（rén）申请工伤认定。
“工（gōng）会”是指工会组织，包括职工所（suǒ）在单位的（de）工会组织及符合《工会法》规定的各级工会（huì）组织。
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